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Quando miúdo, com os meus oito, dez anos, o meu avô repetia-me sempre este provérbio popular: o saber não ocupa lugar. Era o seu jeito de motivar-me a aprender sempre mais, a abrir a minha mente e alicerçar o meu cérebro com tudo aquilo que podia absorver e vivenciar.
A nossa existência depende do aprendizado. Informação e educação continuada nutrem as nossas mentes. O poder da aprendizagem ao longo da vida é essencial para todas as ocupações e organizações. Devemos continuar a aprender a desenvolver habilidades de pensamento crítico e descobrir novas formas de nos relacionarmos com as diversas culturas. A mudança é inevitável. As mudanças acontecerão na sua carreira e na sua vida pessoal. Com a aprendizagem ao longo da vida, você estará mais bem preparado para lidar com a mudança.
Será benéfico se você continuar aprendendo a aumentar o seu conjunto de habilidades e desenvolver oportunidades futuras. Para isso, você precisa ser automotivado e persistente na aquisição do conhecimento. Evitar a estagnação e atingir todo o seu potencial faz parte da sua carreira e desenvolvimento pessoal. Todos agora têm acesso ao conhecimento. Aqueles que se recusam a aproveitar esta oportunidade permanecerão onde estão, as suas capacidades diminuindo com o tempo. Nunca pare de aprender por essas sete razões.
Você se beneficiará da aprendizagem ao longo da vida dessas sete maneiras.
- Permaneça relevante
Mantendo-se atualizado e lendo as informações mais recentes, você pode se manter informado sobre as últimas tendências e adaptar o seu conjunto de habilidades. Ao fazer isso, você continuará sendo um ativo valioso na sua área de competência.
- Esteja pronto para qualquer coisa que possa acontecer
Quando você está constantemente aprendendo novas habilidades, você está preparado para as mudanças inesperadas que podem ocorrer no seu caminho. Seja o desenvolvimento de novas tecnologias, novas técnicas de vendas ou desenvolvimento pessoal, todas as novas habilidades o ajudarão a aceitar as novas oportunidades se ocorrer uma mudança inesperada.
3. Destaque o seu perfil
Aprender e melhorar irão ajudá-lo a se destacar e crescer na sua carreira. Essas novas habilidades irão ajudá-lo a se destacar para clientes em potencial ou apresentá-lo às pessoas que pensam como você. Adicionar as suas habilidades ao seu perfil e expandir a sua rede irá beneficiá-lo quando você mudar para uma nova vocação.
- A confiança vem da competência
Quando aprendemos coisas novas e ajudamos mais pessoas com essas habilidades, ficamos mais confiantes. Além disso, você se sentirá mais confiante para enfrentar mais desafios!
- O conhecimento é uma fonte de inspiração
A aquisição de novas competências irá revelar novas possibilidades e ajudá-lo a encontrar soluções inovadoras para os problemas. O seu salário pode aumentar como resultado.
- Função do cérebro saudável
Hoje é amplamente reconhecido que a aprendizagem ao longo da vida pode melhorar a saúde mental. Por exemplo, a leitura, mesmo por um curto período, pode diminuir os níveis de stresse. Há também evidências que sugerem que aprender um novo instrumento pode prevenir o declínio cognitivo.
Por último, a pesquisa é clara: a aprendizagem ao longo da vida pode manter o cérebro afiado e ativo, aumentando assim a expectativa de vida.
7ª razão para continuar a aprender
Qual é a sua razão para não parar de continuar a aprender?
Compartilhe connosco no comentário abaixo. É algo inesperado? Um desafio para afiar o cérebro. kkkkkkk 😊
Conheça o seu estilo de aprendizagem
Todo o mundo aprende de forma diferente. Conhecer o seu estilo de aprendizagem único dar-lhe-á uma visão melhor para aprender novas habilidades e reter informações. Algumas pessoas podem ser uma combinação de técnicas de aprendizagem também. Descubra abaixo qual estilo combina com você.
Visual: Este estilo de aprendizagem prefere imagens, diagramas, imagens e aprendizagem espacial. Você é um aprendiz visual se aprende melhor lendo, olhando gráficos ou mudando imagens!
Auditivo: Os alunos auditivos aprendem informações através do som ou do ritmo. Eles geralmente preferem a instrução falada à instrução de leitura e gostam de palestras e seminários, ouvem música enquanto estudam e frequentemente criam músicas sobre informações para ajudá-los a lembrar.
Cinestésico: Este tipo de aprendizagem envolve movimento e participação prática. Se você achar difícil sentar e prestar atenção por longos períodos, você pode ser um aprendiz cinestésico.
Social: Fazer parte de um grupo ou equipa facilita o aprendizado de novas informações para os alunos sociais. Normalmente, desfrutar de brainstorming, desporto em grupo e atividades sociais significa aprender melhor num ambiente de equipa.
Como aprender algo novo todos os dias:
- Ouça podcasts e entrevistas com pessoas informativas ou informações relevantes.
- Arranje tempo para ler diariamente.
- Confira as últimas tendências e novas tecnologias.
- Leia revistas e artigos online.
- Faça networking com pessoas entusiasmadas e determinadas.
- Participe de treinamentos e eventos.
- Viaje e explore novos lugares.
- Desfrute de diferentes tipos de alimentos e culturas.
- Faça cursos de aperfeiçoamento no Google, Hubspot Academy, Udemy, LinkedIn ou Youtube.
- Seja criativo com diferentes formas de arte.
- Pratique jogos que desafiam a mente e exigem estratégia.
- Aprenda a usar a nova tecnologia.
- Converse com novas pessoas e ouça as suas perspetivas.
Conclusão
O cérebro e você funcionam melhor quando estão em aprendizagem constante. A etapa final e mais crucial da sua decisão de iniciar uma nova iniciativa de aprendizagem é se comprometer com ela. Quando você tiver expectativas realistas e motivação para ver isso, comprometa-se com isso e não dê desculpas. Mantenha sempre a mente aberta. Considere diferentes perspetivas e peça esclarecimentos quando necessário. Seja curioso, e se a sua intenção for sincera, haverá pessoas que vão querer apoiá-lo e ajudá-lo. Faça coisas que você nunca fez antes. Não desista. Mantenha-se informado e reflexivo. Aprender mantém a vida animada e interessante, quem não quer isso?
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